創新人才推進計劃是國家中長期人才發展規劃綱要確定的一項重大人才工程，由科技部、人力資源和社會保障部、財政部、教育部、中國科學院、中國工程院、國家自然科學基金委員會、中國科學技術協會等單位於2012年10月共同啟動實施，旨在通過創新體製機製、優化政策環境、強化保障措施，培養和造就一批具有世界水平的科學家、高水平的科技領軍人才和工程師、優秀創新團隊和創業人才，打造一批創新人才培養示範基地，加強高層次創新型科技人才隊伍建設，引領和帶動各類科技人才的發展，為提高自主創新能力、建設創新型國家提供有力的人才支撐。

　　   根據公示結果，2013年全國共產生267名中青年科技創新領軍人才、242名科技創新創業人才、67個重點領域創新團隊和38個創新人才培養示範基地。

　　   據悉，入選創新人才推進計劃的人員將優先入選國家高層次人才特殊支持計劃（又稱“萬人計劃”）。對於入選科技部的科技創新團隊與個人，科技部將在經費、政策等方麵給予大力支持。科技部科技創新人才推進計劃是中組部“萬人計劃”的重要組成部分，將為人才強國發揮重要作用。

　　   戴彩麗，二級教授、博士生導師。二十多年來一直從事調剖堵水、深部調驅、化學驅、煤層氣增產開采等提高采收率及油田化學方向的研究工作，完成國家自然科學基金、國家863、國家油氣重大專項、教育部博士點基金、中國博士後基金特別資助等相關項目40餘項。發表論文120餘篇，其中SCI、EI收錄40餘篇；申請國家發明專利25項，已授權16項；以第一完成人獲得國家科技進步二等獎1項，省部級科技一等獎3項、二等獎2項，其他省部級獎勵7項。教育部“新世紀優秀人才支持計劃”入選者，山東省自然科學傑出青年基金獲得者；獲得中國青年科技獎、孫越崎青年科技獎，獲評齊魯巾幗十大發明家、山東省突出貢獻中青年專家、山東省先進工作者、青島市拔尖人才、青島市勞動模範等。

                        （轉自學校新聞網）