1月9日，學院召開期末工作會議，全體院領導及各係、中心、室主任、黨支部書記參加會議。
        院長孫寶江首先代表學院對各單位負責人及全體職工一年來的辛勤付出表示衷心感謝，他簡要回顧了2013年學院取得的成效及存在問題，並指出2014年學院將重點圍繞以下方麵開展工作：推進公共實驗與測試平台建設、逐步策劃國家層麵實驗室及111創新引智基地申報工作、試點國際班提高人才培養質量、依托山東省優勢特色學科支持計劃引進高層次人才、鼓勵並規範項目鑒定等。具體措施方麵，一是按照資源科學最優配置的原則，廣泛調研、征求意見，對現行崗位考核辦法進行修訂完善；二是提高科研實驗室管理運行水平，保持與學院學科優勢相一致的實驗條件，規範管理製度與措施；三是加大青年教師培養力度，講課比賽每年一次由各係承辦，申請自然科學基金“三級把關”，鼓勵鑒定項目與國際化發展；四是切實提高人才培養質量，逐步實施研究生論文“盲審製”，加大教師指導大學生科技競賽的支持力度等。
        黨委書記張衛東在講話中指出，各單位、各級黨組織要堅持“黨政工學、院係組”四方三級協同一致的運行機製，切實圍繞核心業務、服務核心業務、落實核心業務，調動廣大教職工的積極性與主動性，教學科研、人才培養、隊伍建設、內部管理、文化建設中要上水平、上質量、上層次，各項工作中要看核心指標，保持學院運行、發展、改革的良好勢頭。
        會前，學院領導、各單位負責人與今年新進職工、師資博士後進行座談。院長孫寶江希望新進教師要站在高起點上，把握發展的黃金期、關鍵期，樹立正確的人生觀、價值觀，端正心態、提高修養、樹立責任意識，學會做人、做事、做學問，以積極向上的狀態麵對工作生活；黨委書記張衛東希望大家要積極融入學院、係、課程組和課題組，主動爭取發展機遇。