學院召開加強機關隊伍建設工作會議
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發布者：係統管理員
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發布時間：2013-05-30
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5月30日，學院召開加強機關隊伍建設工作會議，院領導孫寶江、張衛東、林英鬆、陳德春、王業飛、張凱、王林等出席，學院辦公室、團委工作人員參加，院長孫寶江講話，黨委書記張衛東主持會議。
圍繞提高服務質量和工作效率這一目標，孫寶江院長就機關隊伍的思想作風、能力素質、管理定位和服務水平等提出四點要求：一是堅持把思想作風建設擺在首位，建立學習型機關隊伍，促進機關隊伍開闊眼界、開闊思路，明確自身角色與定位；二是加強與學校機關及教師、學生的聯係與溝通，建立健全規章製度，使機關各項工作進一步規範化、製度化和程序化；三是要堅持重實際、說實話、辦實事，在工作中，建立反饋機製，善抓關鍵環節，保持工作原則，提高工作效能；四是要把學院機關建設成“學習型、服務型、創新型”機關，實現“管理與服務”並重，工作中投入感情、懂得尊重他人，真正做到“微笑服務、貼心服務”。同時 他就加強會議組織、與機關職能部處交流、各類會議提醒等工作提出具體要求。同時，他希望學生工作在保持傳統優勢的基礎上，要繼續完善溝通機製，加強計劃性，增強協調性，富於創造性，爭取在大型賽事成績上有新突破，不斷擴大學院影響。
張衛東書記指出，在學院新班子磨合期間，學院機關工作人員要主動服務，與分管領導交流溝通；通過“引進與培養”的方式，加強機關隊伍建設，加強工作人員外出培訓與校內交流工作；工作中多思考，學會發現、分析、優化、提升各類事務的處理能力。
林英鬆副院長從學校角度介紹了學院機關隊伍的編製情況。她指出，機關工作是學院的窗口，代表學院形象，機關工作人員要主動適應新形勢、新任務的要求，圍繞學院工作大局，認真領會上級意見，通過熱情、細致、周到的服務，為學院發展提供強有力保障。
據悉，學院機關將於近期圍繞會議精神，組織開展專題研討，完善工作體係，努力促進各項工作的規範化、製度化建設。
圍繞提高服務質量和工作效率這一目標，孫寶江院長就機關隊伍的思想作風、能力素質、管理定位和服務水平等提出四點要求：一是堅持把思想作風建設擺在首位，建立學習型機關隊伍，促進機關隊伍開闊眼界、開闊思路，明確自身角色與定位；二是加強與學校機關及教師、學生的聯係與溝通，建立健全規章製度，使機關各項工作進一步規範化、製度化和程序化；三是要堅持重實際、說實話、辦實事，在工作中，建立反饋機製，善抓關鍵環節，保持工作原則，提高工作效能；四是要把學院機關建設成“學習型、服務型、創新型”機關，實現“管理與服務”並重，工作中投入感情、懂得尊重他人，真正做到“微笑服務、貼心服務”。同時 他就加強會議組織、與機關職能部處交流、各類會議提醒等工作提出具體要求。同時，他希望學生工作在保持傳統優勢的基礎上，要繼續完善溝通機製，加強計劃性，增強協調性，富於創造性，爭取在大型賽事成績上有新突破，不斷擴大學院影響。
張衛東書記指出，在學院新班子磨合期間，學院機關工作人員要主動服務，與分管領導交流溝通；通過“引進與培養”的方式，加強機關隊伍建設，加強工作人員外出培訓與校內交流工作；工作中多思考，學會發現、分析、優化、提升各類事務的處理能力。
林英鬆副院長從學校角度介紹了學院機關隊伍的編製情況。她指出，機關工作是學院的窗口，代表學院形象，機關工作人員要主動適應新形勢、新任務的要求，圍繞學院工作大局，認真領會上級意見，通過熱情、細致、周到的服務，為學院發展提供強有力保障。
據悉，學院機關將於近期圍繞會議精神，組織開展專題研討，完善工作體係，努力促進各項工作的規範化、製度化建設。
（毛劍 報道）